求人の特徴
未経験歓迎
学歴不問
駅から5分以内
交通費支給
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
週休2日
業務内容
=================
20代活躍中
営業・接客・販売など経験を活かしませんか
新チームを一緒に作ってくれる方大募集
=================
\ここがポイント/
・平均年齢28歳の活気がある職場
・OJTを含め研修制度が充実
・未経験からスタート可
・個人ノルマなし
・風通しが良い職場
・原則土日休み ワークライフバランス
・残業少なめ(1日30分程度)
【職務内容】
人材コーディネーター・営業として登録スタッフさんの就業サポートやクライアントへの提案、顧客開拓等をお任せします。
【具体的には】
・登録スタッフさんとの面談・アドバイス
(希望条件を伺いマッチする企業を提案)
・定期フォロー・相談対応
・クライアントの課題ヒアリング・提案
・採用戦略の立案・人材紹介
・新規顧客開拓 等
※外回り・WEB商談のミックスとなります
※営業エリアは九州・中国エリアとなります
【入社後の流れ】
〇入社2ヶ月までは…
スタートは、2週間~1ヶ月間、時間をかけて行う研修からです!
ここで業界知識や、コンプライアンス、マナー等をしっかり学ぶことが出来ます。
その後は営業の仕事をメインに行なっていきます。
まだ契約を頂いていない店舗へ電話でアポイントを取得!
最初は先輩が同行し、しっかりフォローしていきます!
既に契約を頂いている店舗へは、近況報告、更新確認、派遣スタッフの就業状況のヒアリング等を行います。
〇入社3ヶ月以降は…
顧客店舗のフォローに加え、コーディネーター業務を行います。
コーディネーターとして派遣スタッフが初出勤の日に同行し、店舗への挨拶や書類のやり取りを行います。
派遣スタッフの就業後は、対面やメール、電話でお悩み相談や近況確認といったフォローを行います。
その他、データ入力、簡単な書類作成などの事務作業もあります。
〇将来的には...
コーディネーター業務を経て昇格者については小規模チームのマネジメントを経て
社員教育や採用、また営業業務の統括や求人戦略ポジション等幅広い業務をお任せしていきます。
年功序列ではなく、業績評価×人物像評価でポストアップを行うのが弊社の強みです。
【福岡営業所の特徴】
現在責任者1名、営業2名の3名体制で営業しております。
事業立上げも弊社の中では一番新しく、平均年齢28歳とこちらも若いメンバーが中心となり業績を伸ばして参りました!
今回新たなメンバーを募集する形となりますが、現営業2名が昇格と共に新たなチームを作っていく体制となり、メンバー増員の為の募集となります。
新チームを一緒に作っていきたいと考えてくれる方とぜひ一緒にお仕事をしたいと思っています。
【キャリアアップ】
ゆくゆくはリーダー、営業所長、エリア統括…とメンバーやチームを持つことでスタッフの働く環境を支えるやりがいある仕事ができます。
人材コーディネーター未経験スタートで入社数年で課長へなった方もいます。
【働き方】
・原則土日休み、長期休暇/GW(4日)年末年始(6日)などの連休や、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境を整えています。
・全社一丸となって目標達成を目指しているので、個人ノルマは設けていません。
・裁量が大きくやりたいことに挑戦できる
・年功序列関係なく風通しが良い会社
・テレワーク制度も導入実績あり
【長所を活かした営業】
親会社・関連会社の事業特性を活かし、全国に接客・販売スタッフやコールセンタースタッフを派遣・紹介しております。
特に携帯関連事業では大手取引先も多く、自信を持って営業活動に取り組んでいただけます。
【人事について】
当社では年齢・性別関係なく各工程の業績+人物面の2軸で昇格基準を設けております。
年功序列ではなく、正当なキャリアを積んでいきたいとお考えの方はぜひエントリー下さい!
【社員インタビュー】
■コーディネーター・営業 2019年入社25歳 役職:リーダー
以前は携帯の販売をしていました。クライアントや登録スタッフさんとの関係性構築は簡単ものではないですが、私の場合、前職の経験を活かして寄り添うことをモットーに取り組んでいます。職場は同年代の若いスタッフが多く、毎日一緒に楽しんだり反省しながら頑張っています!
■コーディネーター・営業 2018年入社31歳 役職:主任
前職は音楽教室の運営をしていましたが、「もっと数字を追いかけたい」という思いで営業を始めました。実際、インセンティブなど、目に見える形で頑張りが評価されるのが嬉しいです。ただ、数字以外にも、クライアントから「いつも一番にお願いしているよ」と信頼いただけた瞬間も大きなやりがいです。
==============
<選考フロー>
こちらの求人は、株式会社HR Connectが
応募受付し、選考をサポートさせていただきます。
■雇用する企業:株式会社シエロ
==============
求人受付
株式会社HR Connect
▼
書類選考
株式会社シエロ
▼
一次面接(WEB)
株式会社シエロ
▼
最終面接(対面)
株式会社シエロ
▼
【選考合否】
株式会社シエロが合否を決定します。
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20代活躍中
営業・接客・販売など経験を活かしませんか
新チームを一緒に作ってくれる方大募集
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\ここがポイント/
・平均年齢28歳の活気がある職場
・OJTを含め研修制度が充実
・未経験からスタート可
・個人ノルマなし
・風通しが良い職場
・原則土日休み ワークライフバランス
・残業少なめ(1日30分程度)
【職務内容】
人材コーディネーター・営業として登録スタッフさんの就業サポートやクライアントへの提案、顧客開拓等をお任せします。
【具体的には】
・登録スタッフさんとの面談・アドバイス
(希望条件を伺いマッチする企業を提案)
・定期フォロー・相談対応
・クライアントの課題ヒアリング・提案
・採用戦略の立案・人材紹介
・新規顧客開拓 等
※外回り・WEB商談のミックスとなります
※営業エリアは九州・中国エリアとなります
【入社後の流れ】
〇入社2ヶ月までは…
スタートは、2週間~1ヶ月間、時間をかけて行う研修からです!
ここで業界知識や、コンプライアンス、マナー等をしっかり学ぶことが出来ます。
その後は営業の仕事をメインに行なっていきます。
まだ契約を頂いていない店舗へ電話でアポイントを取得!
最初は先輩が同行し、しっかりフォローしていきます!
既に契約を頂いている店舗へは、近況報告、更新確認、派遣スタッフの就業状況のヒアリング等を行います。
〇入社3ヶ月以降は…
顧客店舗のフォローに加え、コーディネーター業務を行います。
コーディネーターとして派遣スタッフが初出勤の日に同行し、店舗への挨拶や書類のやり取りを行います。
派遣スタッフの就業後は、対面やメール、電話でお悩み相談や近況確認といったフォローを行います。
その他、データ入力、簡単な書類作成などの事務作業もあります。
〇将来的には...
コーディネーター業務を経て昇格者については小規模チームのマネジメントを経て
社員教育や採用、また営業業務の統括や求人戦略ポジション等幅広い業務をお任せしていきます。
年功序列ではなく、業績評価×人物像評価でポストアップを行うのが弊社の強みです。
【福岡営業所の特徴】
現在責任者1名、営業2名の3名体制で営業しております。
事業立上げも弊社の中では一番新しく、平均年齢28歳とこちらも若いメンバーが中心となり業績を伸ばして参りました!
今回新たなメンバーを募集する形となりますが、現営業2名が昇格と共に新たなチームを作っていく体制となり、メンバー増員の為の募集となります。
新チームを一緒に作っていきたいと考えてくれる方とぜひ一緒にお仕事をしたいと思っています。
【キャリアアップ】
ゆくゆくはリーダー、営業所長、エリア統括…とメンバーやチームを持つことでスタッフの働く環境を支えるやりがいある仕事ができます。
人材コーディネーター未経験スタートで入社数年で課長へなった方もいます。
【働き方】
・原則土日休み、長期休暇/GW(4日)年末年始(6日)などの連休や、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境を整えています。
・全社一丸となって目標達成を目指しているので、個人ノルマは設けていません。
・裁量が大きくやりたいことに挑戦できる
・年功序列関係なく風通しが良い会社
・テレワーク制度も導入実績あり
【長所を活かした営業】
親会社・関連会社の事業特性を活かし、全国に接客・販売スタッフやコールセンタースタッフを派遣・紹介しております。
特に携帯関連事業では大手取引先も多く、自信を持って営業活動に取り組んでいただけます。
【人事について】
当社では年齢・性別関係なく各工程の業績+人物面の2軸で昇格基準を設けております。
年功序列ではなく、正当なキャリアを積んでいきたいとお考えの方はぜひエントリー下さい!
【社員インタビュー】
■コーディネーター・営業 2019年入社25歳 役職:リーダー
以前は携帯の販売をしていました。クライアントや登録スタッフさんとの関係性構築は簡単ものではないですが、私の場合、前職の経験を活かして寄り添うことをモットーに取り組んでいます。職場は同年代の若いスタッフが多く、毎日一緒に楽しんだり反省しながら頑張っています!
■コーディネーター・営業 2018年入社31歳 役職:主任
前職は音楽教室の運営をしていましたが、「もっと数字を追いかけたい」という思いで営業を始めました。実際、インセンティブなど、目に見える形で頑張りが評価されるのが嬉しいです。ただ、数字以外にも、クライアントから「いつも一番にお願いしているよ」と信頼いただけた瞬間も大きなやりがいです。
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<選考フロー>
こちらの求人は、株式会社HR Connectが
応募受付し、選考をサポートさせていただきます。
■雇用する企業:株式会社シエロ
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求人受付
株式会社HR Connect
▼
書類選考
株式会社シエロ
▼
一次面接(WEB)
株式会社シエロ
▼
最終面接(対面)
株式会社シエロ
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【選考合否】
株式会社シエロが合否を決定します。
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※本求人は、株式会社HR Connectによる職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
【必須】
営業・接客・販売など人と接する業務経験が1年以上ある方
普通自動車免許必須
【あれば活かせる経験・スキル】
・人材業界の経験
・営業、接客、販売の経験
・PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)
※業界/職種未経験も歓迎
営業・接客・販売など人と接する業務経験が1年以上ある方
普通自動車免許必須
【あれば活かせる経験・スキル】
・人材業界の経験
・営業、接客、販売の経験
・PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)
※業界/職種未経験も歓迎
求める人物像
・お客様やスタッフと柔軟にコミュニケーションが取れる方
・明るく前向きに仕事に向き合うことができる方
・情熱、熱心、常に向上心をもって仕事に取り組める方
・組織や事業の拡大に主体的に関わることができる方
・チャレンジ精神旺盛な方
※元メーカー・商社・接客・販売・飲食など様々な前職の方が活躍中
※営業経験やリーダー経験がある方は歓迎します
【この仕事に向いている人】
「人が好き」「人のために何とかしたい」といったホスピタリティをお持ちの方。
コーディネーターとしての仕事と営業の仕事を両立できるバランス感覚がある方。
・明るく前向きに仕事に向き合うことができる方
・情熱、熱心、常に向上心をもって仕事に取り組める方
・組織や事業の拡大に主体的に関わることができる方
・チャレンジ精神旺盛な方
※元メーカー・商社・接客・販売・飲食など様々な前職の方が活躍中
※営業経験やリーダー経験がある方は歓迎します
【この仕事に向いている人】
「人が好き」「人のために何とかしたい」といったホスピタリティをお持ちの方。
コーディネーターとしての仕事と営業の仕事を両立できるバランス感覚がある方。
募集要項
職種 | 人材コーディネーター |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 事業場外みなし労働時間制 |
試用期間 | 3カ月 |
就業時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間) |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | 1日30分程度 |
賃金 | ■初年度の想定年収:320万円~450万円 ■月給:25万円~40万円 【月給内訳】 ・基本給:18万円〜30万6000円 ・固定残業代:月45時間分、7万円~9万4000円。 超過分は別途支給 ※在籍2年経過時より年棒制にシフト 【賞与】 在籍2年目より年2回(5月・11月)業績連動性 【交通費】 30,000円/月迄支給 【インセンティブ】 各営業工程でインセンティブ制度が設けられています 給与・待遇等は目安です。 スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:45.0時間 固定残業代:70000円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:試用期間:3ヶ月
期間中の給与は以下です。
月給:23万5000円
【月給の内訳】
基本給:17万9000円
固定残業手当:月45時間分、5万6000円。超過分は別途支給。
※ご入社後、初日から2日間は大阪営業所にて新人導入研修を実施しております。(交通費、宿泊費は会社負担)
※以降は福岡営業所での勤務となります。 月給:235000円 試用期間中の固定残業:あり 固定残業数:45.0時間 固定残業代:56000円 |
賞与 | あり |
待遇 | 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■通勤手当(上限3万円/月) ※自宅〜最寄駅まで2km以上でバス利用の際はバス代も支給 ■社員旅行 ■社内研修 ※入社時の新人研修は各拠点にて実施します。 |
休日 | ■週休2日制(原則土日休/会社カレンダーに準ずる) ※月によって1~2回土曜出勤有 ■祝日 ■年末年始 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇(入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 年間休日108日以上 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 営業・接客・販売など人と接する業務経験が1年以上ある方 |
必要な資格 | 普通自動車免許必須 |
就業場所 | 福岡県福岡市中央区天神3-4-7天神旭ビル4F |
沿線・最寄駅 | 西鉄福岡(天神)駅 |
勤務先会社名 | 株式会社シエロ |
勤務先会社本社所在地 | 大阪府和泉市福瀬町407 |
勤務先会社ウェブサイトURL | http://www.cielo-c.co.jp |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 喫煙スペースあり |
勤務先事業内容 | 人材サービス |
転勤 | なし |
採用人数 | 3名 |
応募受付電話番号 | 080-5803-9903 |
応募書類等 | まずはご応募くださいませ |
紹介会社情報
企業名 | ![]() 株式会社HR Connect |
---|---|
代表者名 | 町田 英丈 |
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
所在地 | 群馬県伊勢崎市鹿島町626-1 ヴィラカシマB102 |
事業内容 | 人材紹介事業 有料職業紹介許可番号:10-ユ-300506 |
電話番号 | 0270-77-0772 |