お仕事詳細jobs

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飲食チェーン店の店舗で未経験から活躍！
20代活躍中
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＼ポイント／
〇20代が活躍、活気がある職場
〇未経験でもチャレンジ可
〇昇給のチャンスは年12回
〇賞与あり
〇決算賞与あり
〇交通費全額支給
〇駅チカ　
〇社会保険完備
〇食事補助
〇財形貯蓄制度あり

【職務内容】
飲食チェーン店の店舗運営業務を幅広くお任せします。

【具体的には】
・接客、ご案内、会計
・簡単な調理、配膳、バッシング
・材料等の発注
・店舗の清掃

【キャリアアップ】
〇徐々に数値管理やマネジメントなど、徐々に店舗管理業務にもチャレンジしていただきます。
・売上管理、金銭の管理
・シフト作成、メンバーマネジメント
・パートスタッフの採用、教育
〇さらに店舗責任者になれば、以下のような業務もお任せします。
・月次のレポーティング
・在庫管理

店舗スタッフとして、さまざまな業務をマスターしていただくことを期待しています！

【入社後の流れ】
まずは約3ヶ月かけてスタッフの基礎を教えておきます。
徐々に業務の幅を広げていただき、約1年～2年後を目安として、店長へのキャリアアップを想定しています。
店舗運営に必要な知識や技術、考え方などを学ぶ研修プログラム 『SMDP』を経て、試験に合格すれば店⻑です。

【おもな客層】
家族客から働くお一人様まで、地域の幅広いお客様が中心です。

【おもな業態】
中華の「日高屋」をはじめ、「来来軒」「焼鳥日高」などを運営しています。
首都圏に460店舗以上あり、今後も新たな業態、サービスを展開していく予定です。

【将来のキャリア】
社歴に関係なく、実力を適正に評価し正当にキャリアアップすることができます。
店⻑への道だけではなく、「地区⻑」や「人事・採用」「企画」「人材開発」「営業管理」といった幅広いキャリアプランも描けます。

【仕事の醍醐味】
＼安心して働ける環境／
●タッチパネルや配膳ロボットも導入、食材はカット後納品で仕込みも楽々！
複雑なスープの仕込みなんてありません！最新の機器とシステムで仕事も悠々！
●東証プライム上場企業◎
●月8～11回の休暇、有給＋連休、夏休みだって取れます！
●残業時間は月平均20時間以内！
●転居を伴う転勤なし、ご自宅から通えて配属先も駅チカで安心！
●業務マニュアル完備だから基本からしっかり学べる！


【処遇・福利厚生も充実】
■昇給のチャンスは年12回！毎月試験を受けるチャンスがあり合格後に随時昇給します。
だから、やりがいがある！
■賞与は年2回＋業績により決算賞与(コロナ禍でも支給、16期連続支給中）
■持株会、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
各種社保完備／クラブ、サークル活動支援／賄い制度（900円以内のメニューを220円で提供）など・・・。

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＜選考フロー＞
こちらの求人は、株式会社HR Connectが
応募受付し、選考をサポートさせていただきます。
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■雇用する企業：株式会社ハイデイ日高
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求人受付
株式会社HR Connect
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書類選考
株式会社ハイデイ日高
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一次面接（WEB適性検査）
株式会社ハイデイ日高
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最終面接
株式会社ハイデイ日高
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【選考合否】
株式会社ハイデイ日高が合否を決定します。
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【必須】
業界・職種未経験可
正社員経験不問

【歓迎】
飲食店経験者

・明るく素直で前向きに仕事に取り組める方
・目標を持ち、共に働く仲間に感謝し協調出来る方
・コミュニケーションを取るのが好きな方